今日镇江讯  日前，太平养老镇江营销服务部与市内一家企业签订企业年金受托合同，此后该企业员工的养老金计划交付太平养老管理运作。自2007年开始，太平养老江苏分公司先后为镇江市多家大型国有企业和金融机构提供企业年金服务。截至2018年末，镇江机构管理资产余额达5.2亿元。

据了解，企业年金计划基本采用法人受托模式运作，企业作为委托人，委托太平养老担任受托人和投资管理人，符合资质的银行担任托管人和账户管理人，企业年金运作过程中，由镇江太平养老代表企业与其他管理人沟通运作事宜并签署合同。以一名25岁工作男性按照月工资3500元标准计算，在企业工作到60岁退休为例，如果企业建立企业年金计划，其中企业缴费8%，个人缴费4%，按照企业年金投资收益5%，工资年增长率6%计算，累计到该员工60岁退休，其个人账户资金合计114.8万元，退休后每月可领取企业年金7578元，可连续领取20年。

太平养老镇江营销服务部负责人戴燕称，太平养老是我国首批设立的专业养老保险公司之一，第一批获得受托、投资双资格，是业内最早开展企业年金业务的机构，积累了丰富的企业年金受托和投资管理经验。目前业务涵盖针对各类企事业单位的企业年金、职业年金、留才激励、薪酬延付、资产管理等服务，员工福利保障业务涵盖寿险、意外险、补充医疗、健康管理等服务。养老金产品方面，太平养老凭借多年的企业年金投资管理经验，在企业年金固定收益类资产上具备出色的投资研究能力，并拥有丰富的投资资源。特别是在协议存款、创新投资产品和养老金产品等方面的优势尤为突出。

“目前，养老问题受到社会各界所关注，太平养老结合大家关注的热点问题，不断推出更加全面的产品和保险计划。”戴燕道。镇江太平养老以 “对接企业、建立平台”为主要模式，给予服务单位员工更加灵活、丰富的保险保障产品。除了企业年金外，太平养老创新推出团体终身重疾、中高端医疗、长期护理保险产品、全球医疗保障服务等。同时，凭借专业优势，太平养老积极参与全省各地市长期护理保险项目的工作，全程参与南通、苏州、无锡等地区长护保险的研究、设计及实施工作，积累了丰富的服务经验，并开发了配套专属的长护服务系统。戴燕称结合分公司的服务经验，镇江太平养老也将这些领域积极探索、开拓进取，为镇江地区民生保障服务添砖加瓦。

经过多年的经营优势和专业服务，太平养老镇江营销服务部已经得到了合作伙伴的广泛认可。戴燕表示，面向未来，他们将继续秉承“用心经营、诚信服务”的经营理念，在职业年金、长期护理保险等新兴领域积极探索发展，努力成为镇江市场上优秀的养老资产管理和民生保障管理综合服务提供商。（宋娜）

编辑：陈路