会议现场 。秦川 摄

退休后的养老待遇，关系每个人。而对于因各种原因“断保”的参保人，尤其是职工，则可能面临着待遇的“天壤之别”……记者从2月15日举行的无锡市人力资源和社会保障工作会议暨党的建设工作会议上获悉，该市在省内率先出台的“本地户籍人员断保接续贴息政策”效应显著，去年一年压降本地户籍断保人数9.65万，创五年来最好水平。包括此项政策在内的众多“利好”措施，进一步提升了无锡居民的社会保障水平。

如果是职工养老保险，退休后每个月可以拿到1800多，如果是居民养老保险，则每个月有可能只拿到400多，这数倍的差距，对于参保人来说，其意义是不言而喻的。但是，由于各种原因，尤其是一些职工保险参保人，在接近退休年龄时，或者是断保，或者是到退休年龄时达不到累计15年的缴费年限，但一次性补缴又力不从心而导致“断保”，最终他们在退休后，将不得不只能享受居民养老保险待遇。可以说，这样的“窘境”对很多“断保”人来说，确实很无奈。而为了缓解这一群体的困难，尤其是维护他们的退休权益，无锡市在2018年率先出台了“本地户籍人员断保接续贴息政策”，备受关注。

无锡市人力资源和社会保障局党委书记、局长吴春林在会议讲话时表示，“断保接续贴息政策”就是针对处于困境的职工养老保险“断保人员”。具体做法是，在涉及到断保人员续保补缴时，由财政对参保人进行贷款贴息，从而顺利完成补缴，保证在到达法定退休年龄后，正常、足额享受职工养老保险退休待遇，“他们借贷的用于补缴的这些钱，利息由政府来补助，本金他们可以按照规定慢慢还，减轻了他们补缴的压力。”据统计，2018年，无锡全市企业养老保险净增缴费15.49万人，压降本地户籍断保人数9.65万，创五年来最好水平。

据了解，在社会保障方面，今年，无锡市还将深入实施全民参保计划，加大精准扩面力度，全力帮扶低收入困难群体参保，推动贫困人口应保尽保。同时，推动“同舟计划”二期行动，将更多农民工纳入工伤保险保障范围，推广现场互动式工伤预防模式，有序扩大工伤康复范围。与此同时，在推动就业方面，无锡今年将继续推动就业创业高质量发展，在就业方面，更是明确将全力推动完成全年城镇新增就业11万人，城镇登记失业率控制在3%以内。

来源：交汇点

编辑：胡杞泽