今日镇江讯   近日，在镇江市第十五届工会代表大会上，镇江市自来水有限责任公司制水分公司分工会“职工小家”获评镇江市“十佳模范职工小家”。

据介绍，近年来，制水分公司分工会坚持以人为本，紧紧围绕“敬业、爱岗、团结、勤奋、竞争、和谐”的职工小家建设思路，充分发挥工会组织桥梁纽带作用，严格规范实施厂务公开、民主管理，助力解决职工困难，引导提升职业技能，丰富开展文化建设。同期，鼓励志愿服务回馈社会，大力建设“忠诚之家、文化之家、活力之家、爱心之家”。

“职工小家”坚持政治引领，建设职工“忠诚之家”。制水分公司用党的创新理论武装头脑，自觉在供水保障工作中讲政治、讲站位，矢志不渝做中国特色社会主义的建设者、捍卫者。

打造品牌特色，建设职工“文化之家”。制水分公司以“我们的节日”为主线，在各传统节日组织迎新汇演、猜灯谜、烘焙、游园、观影、K歌、球类比赛等特色活动。组织参加健康知识、育儿保健知识等讲座，参加“镇澄扬”金秋笔会、“水星杯”职工体育运动会、篮球比赛、“文化普惠”和“全民艺术普及进企业”培训等活动，丰富职工精神生活。

开展技能竞赛，建设职工“活力之家”。广泛开展劳动竞赛、技能比赛、岗位练兵，开展“劳模青年进班组”教育学习，让广大青年职工“面对面”感受榜样力量；系统性开展“名师带徒”活动，助力师徒结对成长；成立“陈苏士劳模团队创新工作室”，进行“小革新、小创新、小课题”攻关，通过技能改造，为企业降本增效贡献力量。

保障职工权益，建设职工“爱心之家”。在规范分工会收支管理基础上，大幅度提升各类福利标准，对婚丧病困孕等职工提供慰问关怀，为新入职入会职工、整生日职工、退休职工开展庆祝仪式、座谈会。严格执行《镇江市自来水有限责任公司困难职工临时生活救助办法》，实现困难职工帮扶精准化、标准化、规范化；每年组织职工参加健康体检；建立便利型职工阅读站和“康乃馨”服务站，丰富职工文化生活、保障特殊时期权益。

一份荣誉、一份责任。下一步，制水分公司分工会将始终坚持“党的助手、行政的帮手、职工的娘家”的工作定位，在公司党委、工委的领导下，围绕企业日常工作实际和年度目标任务，认真履行好工会职责，发挥好工会组织作用，维护好职工合法权益，充分调动职工的工作积极性，增强工会凝聚力、向心力，助力企业各项工作再创新佳绩。（全媒体记者 朱美娜）

编辑：黄昕彤

审核：杨佩佩