今日镇江讯   一辆乘载11名陕西富平技工的返镇直通车，经16个小时跨越1200多公里的长途跋涉，近日成功抵达沃得集团。经过一段时间的隔离后，这批熟练技工将踏上新岗位。

连日来，像富平技工一样的外来务工人员，在镇江及当地人社部门的“点对点”接力下，辗转从陕西、云南、江西、安徽、河南等地乘坐返镇直通车、“专机”等交通工具陆续返岗就业，为企业复工复产注入“源源活水”。截至目前，我市通过省内外“点对点”返岗复工的外来务工人员已达2415人，其中接回省外务工人员1266人。

随着疫情渐趋稳定，企业复工复产步伐加快，用工缺工问题显现。市人社部门及时启动“点对点”帮办服务机制，全市联动、分片包干，面向60家重点企业和重点项目企业，问计问需、一企一策，开展送政策、送用工、送培训、送服务“四送”活动。市人社部门联手辖市区人社部门，一家家调查走访受疫情影响用工的企业，“一对一”摸清缺工底数。反映问题的139家企业中，52家有用工需求，总需求1585人。

缺工人员从哪里来？开出“点对点”返镇直通车，优先保障成规模、成批次、目的地集中的企业员工返岗。自2月20日起，句容已发出复工直通车26车次，平均每天至少发出一辆车，行程超6.5万公里，足迹遍布10个省市，最远到达黑龙江双鸭山，预计直通车将运行至3月20日。京口区人社局与健康路街办组织专车，分二批从安徽泗县为惠通集团接回了78名员工。人事部负责人刘江澜悬着的心放下了：“这真是帮了我们的大忙了！有了这批熟练工人的加入，一定会尽快复工达产的。”

各地人社部门启动“点对点”劳务对接。与陕西渭南、辽宁朝阳、河南商城、云南丘北等对口援助地区和劳务输出基地密切合作，推送岗位信息1.6万条，通过远程面试招引来镇务工人员7200余名。与安徽亳州市签订《返程返岗人员互认协议》，对亳州来镇务工人员实行健康检查、异地隔离等互认制度。引导人力资源服务机构对接服务企业用工需求，全市30余家人力资源服务机构为100多家缺工企业提供用工服务，镇江新区组织劳务中介机构为重点企业输送200名员工。

深度挖掘本地人力资源，实施“点对点”就业帮扶，帮助失业人员尽快上岗，引导返乡务工人员就近就业。接到江苏鼎胜新能源的用工信息，人社部门定向推荐符合企业招聘条件的下岗失业人员信息155人。目前已有92人与单位联系，其中55人通过面试，开始岗位培训。市人社部门对全市农民工复工返岗情况进行调查显示，受疫情影响，本地农民工留镇意愿进一步提高，目前已就业农民工留镇比例已超过70%。全市各级人社部门通过宣传车巡回宣传、张贴招聘通告、上街发放招聘传单等途径，及时将企业缺工信息送到农民家门口，方便他们就地就近就业。

招聘信息送到家门口，推送到手机上。人社部门为企业和求职者搭起网上招聘平台，开设“重点企业、重点项目用工需求发布”“高校信息发布”“人才需求征集”等专区，实现供求信息“线上查”、求职招聘“不停歇”、对接服务“不见面”。截至目前，全市各级人力资源市场累计发布3444家企业岗位信息4.78万条，有4.27万名劳动者网上求职，达成意向协议5590人，办理录用登记备案4271人。

针对疫情期间企业面临的经营困难，人社部门还及时制定出台惠企政策，帮助企业共克时艰。今年以来，我市已为2253家企业发放稳岗返还资金3657.57万元。

据了解，下一步，人社部门将继续开通“返镇直通车”，“点对点”帮助企业接回外地员工返岗复工。加大线上招聘力度，逐步放开线下招聘活动，通过短信息推送、进村入户等方式将企业需求送到求职者手中。同时专人对接用工缺口企业，确保企业招得到、招对人。（全媒体记者 沈春来  通讯员 郑就  图片由市劳动就业管理中心提供）

编辑：何冰