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丹阳荆林学校“青蓝工程”让青年教师踏上成长快车道

2023-09-27 16:07 今日镇江  

今日镇江讯 (通讯员 黄和明 吴强 全媒体记者 佘记其)在日前公布的丹阳市青年教师135考核中,丹阳市荆林学校7名教师参加考核,取得了6名优秀、1名合格,优秀率达85.7%、合格率100%的好成绩,连续两年名列丹阳市前列。

近年来,荆林学校聚焦“引领青年教师成长”这一时代课题,把青年教师的成长作为学校发展的原动力,实施“青蓝123”培养工程,通过专题培训、名师引领、团队协作、集体攻关等务实举措,探索出了适应青年教师成长的“快车道”。

“1”是指每周组织1次集体备课或专题培训,由集备组长组织专题研究或邀请市内名师、研训员到校开办专题讲座,提升教师们的整体理论素养。

“2”是组建学科研讨组,将课程建设、课堂教学、学科教学设计与实施、基本功能力提升等专业课深度融合,循序渐进地提升教师的专业素养;组建师徒结对组,选派师德师风好、教学水平高、教育管理突出骨干教师与青年教师结对,在备课、上课、教研、管理等方面全方位指导。

“3”是指每位青年教师每学期执教达标课、规范课、展示课各1次,并组织观课、议课等主题团建活动,在交流教学心得的过程中答疑解惑,帮助青年教师实现共同提升。

青年教师是学校可持续发展的基础、是教育的未来和希望。下一步,荆林学校将进一步引导青年教师们继续虚心学习,锤炼本领,发挥自己的智慧和力量,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

编辑:卞婷婷(见习)

审核:高新

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今日镇江讯 (通讯员 黄和明 吴强 全媒体记者 佘记其)在日前公布的丹阳市青年教师135考核中,丹阳市荆林学校7名教师参加考核,取得了6名优秀、1名合格,优秀率达85.7%、合格率100%的好成绩,连续两年名列丹阳市前列。

近年来,荆林学校聚焦“引领青年教师成长”这一时代课题,把青年教师的成长作为学校发展的原动力,实施“青蓝123”培养工程,通过专题培训、名师引领、团队协作、集体攻关等务实举措,探索出了适应青年教师成长的“快车道”。

“1”是指每周组织1次集体备课或专题培训,由集备组长组织专题研究或邀请市内名师、研训员到校开办专题讲座,提升教师们的整体理论素养。

“2”是组建学科研讨组,将课程建设、课堂教学、学科教学设计与实施、基本功能力提升等专业课深度融合,循序渐进地提升教师的专业素养;组建师徒结对组,选派师德师风好、教学水平高、教育管理突出骨干教师与青年教师结对,在备课、上课、教研、管理等方面全方位指导。

“3”是指每位青年教师每学期执教达标课、规范课、展示课各1次,并组织观课、议课等主题团建活动,在交流教学心得的过程中答疑解惑,帮助青年教师实现共同提升。

青年教师是学校可持续发展的基础、是教育的未来和希望。下一步,荆林学校将进一步引导青年教师们继续虚心学习,锤炼本领,发挥自己的智慧和力量,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

编辑:卞婷婷(见习)

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