今日镇江讯  为落实长三角一体化发展行动要求及调解仲裁工作合作共建协议内容，加强结对仲裁院间的沟通与交流，进一步提升仲裁工作水平，10月27日下午，市仲裁院与上海金山区仲裁院、安徽滁州市仲裁院、浙江平湖市仲裁院共同举办仲裁制度建设在线座谈交流会。

会前，4家仲裁院已在线上分享了各自的规章制度建设成果。会上，市仲裁院介绍了管理制度与办案制度两大模块的内容，从历史沿革、制定背景、实施效果等多角度展示了市仲裁院的规章制度，并重点介绍了《镇江市劳动人事争议案件案前调解规范》《劳动人事争议仲裁院内部学习制度》两项取得明显成效的特色制度。

在认真聆听4家仲裁院的制度介绍后，各单位分别以问答形式开展了深入研讨，就兼职仲裁员的管理、书记员的聘任、电子信息化建设、仲裁建议书的使用、办案补助、企业监控制度等问题进行了交流和经验分享。

此次活动是推动长三角结对仲裁院协同互动、共同发展的一次学习、交流，也为市仲裁院今后的制度建设提供了新思路。市仲裁院相关负责人表示，市仲裁院将借鉴兄弟单位的成功经验，取长补短，全面梳理、修订各项规章制度，并思考以制度建设推进仲裁高质量发展的新途径，打造更加规范化、专业化的劳动人事争议仲裁院，进一步推动全市劳动关系和谐稳定。（通讯员 张江滨 浩琦 全媒体记者 古瑾）

实习编辑：毛蕴劼

审核：高新