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镇江又一波招聘信息汇总来啦
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镇江市卫生健康委员会2022年公开招聘第二批工作人员公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等文件精神，结合单位招聘岗位空缺情况和工作需要，镇江市卫生健康委员会所属4家事业单位面向社会公开招聘23名事业编制工作人员。
具体岗位表
公告原文内容如下
一、应聘对象和要求
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄一般为18周岁以上，35周岁以下（1986年10月1日至2004年9月30日期间出生），部分岗位对年龄有明确要求的，从其要求，年龄计算方法不变；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具备良好的品行；
（五）具备岗位所需的专业或技能条件；
（六）适应岗位要求的身体条件；
（七）招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《镇江市卫生健康委员会2022年公开招聘第二批工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）（附件1）。按大类确定专业的岗位，请参照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》（下简称《专业参考目录》）进行查核；
（八）资格条件中的“2022年毕业生”，指在2022年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2022年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2022年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
（九）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
现役军人、国民教育序列普通高校在读非应届毕业生、以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。
新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编（在册）人员，2022年10月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，请不要报名应聘。
二、报名与资格审查
（一）报名时间：报名起止时间、考试时间和地点等事项由各招聘单位负责通知，并提前在招聘单位网站公告。
（二）报名方式：应聘者发送电子邮件报名。填写《镇江市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，同时将报名所需的身份证、毕业证、学位证、资格证书、留学回国人员学历认证和所修课程目录以及其他招聘岗位所需要的证书、证明等材料的原件进行扫描或拍照。2022年应届毕业生须提供《毕业生双向选择就业推荐表》扫描件；2020年和2021年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证等仍未落实工作单位的人员，应聘面向2022年毕业生岗位，还须提供未签订的《高校毕业生就业协议书》，并签署未落实工作单位的承诺书（附件3）扫描件。邮件主题请写成“姓名+联系方式+应聘岗位”的格式，一起发送至招聘单位报名邮箱，并与招聘单位联系进行电话确认，务必保持联系畅通；招聘单位报名邮箱和报名咨询电话详见附表。
（三）报名资格审查：应聘者须认真阅读报考岗位所要求的资格条件，并如实填写登记表的各项信息，招聘单位按要求进行资格初审。是否通过资格初审，由招聘单位电话或邮件通知。考试前，招聘单位将对应聘人员报名所需的所有证书、证明等材料原件进行资格复审。复审时如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为，取消考试或聘用资格。
三、考试
招聘单位根据报名情况，制定考试工作方案经市卫健委初审后，报公开招聘综合管理部门核准同意后，由招聘单位组织实施。
考试按以下办法组织实施：
以本科为学历起点的岗位，报名人数须达到招聘岗位数的3倍及以上比例方可开考。对个别单位急需、报考人数奇缺的岗位，经市人社部门核准后适当降低开考比例。考试采取笔试和专业面试的方式进行，笔试内容为应聘岗位所需专业知识，面试内容为岗位所需的业务能力、技能水平和综合素质。按照笔试成绩从高分到低分和招录计划数3倍比例确定进入面试人选，招聘人数末位同分则一并进入面试，笔试成绩以60分为合格线，达不到合格线不得进入面试。笔试和面试均采取百分制，总成绩按照笔试和面试各占50%的比例合成。
以硕士研究生为学历起点的岗位，考试采取专业面试的方式进行，面试内容为岗位所需的业务能力、技能水平和综合素质，采取百分制。
引进高层次、紧缺人才采取直接面试的方式进行。
考试总成绩以60分为最低合格线，并于考试结束一周内在市卫健委网站、招聘单位网站公布。
四、体检和考察
在考试合格分数线内的人员，按各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察的人选（面试没有形成竞争的岗位，进入体检、考察人选的面试成绩不应低于60分）。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。体检、考察工作由招聘单位参照国家普通公务员录用体检和考察标准组织进行。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补的意见，并由市卫健委报公开招聘综合管理部门审核。如递补，在该岗位成绩合格人员中，按总成绩从高到低的顺序依次递补，录用审批或备案后不再递补。
五、聘用手续
对体检、考察合格者，经市卫健委、市人社局审核后，按规定在市人社局、市卫健委、各招聘单位网站公示拟聘用人员名单，无异议后按有关规定办理聘用手续。聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。拟聘用名单公布或2022年应届毕业生毕业后两个月内，未到单位报到并办理聘用手续的，取消聘用资格。
六、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。监督电话：0511-88912870（市卫生健康委员会组织人事处），0511-85340800（市人力资源和社会保障局事业处）。
镇江市卫生健康委员会
2022年9月8日
2022年镇江市第一人民医院新区分院第二批编外工作人员招聘公告
根据工作需要，经上级主管部门核准，我院决定开展2022年第二次编外合同制工作人员招聘工作，报名条件及岗位表详见附件《镇江市第一人民医院新区分院2022年第二批公开招聘编外工作人员岗位表》，现将有关事项公告如下：
具体岗位表
公告原文内容如下
一、报名方式：
1、应聘者直接到我院人力资源科报名；
2、网上报名者请下载并填写《镇江市第一人民医院新区分院编外公开招聘报名登记表》，附电子简历、报名所需材料电子档，发送至zj_xqyy@163.com报名，邮件名为姓名+联系方式+应聘岗位,并进行电话沟通资格预审。
二、报名时间：
2022年9月6日8时起，报名截止时间另行通知；
三、资格复审：
请所有报名人员在规定截止时间（另行通知）之前携带身份证、《毕业生双向选择就业推荐表》或毕业证书、学位证书、电子注册备案表、个人简历（包含以上材料的复印件，有执业医师资格证书的提供资格证书及注册证书原件复印件）及1寸个人免冠证件照2张，到我院人力资源科进行资格复审，资格复审合格人员，方可参加招聘考试，逾时未进行资格复审者视为自动放弃。
四、报名地点：
镇江市新区兴港西路2号镇江市第一人民医院新区分院行政楼二楼人力资源科。
五、联系电话：
0511-80900997 王老师、纪老师
镇江市第一人民医院新区分院
2022年9月5日
镇江市卫生健康委员会所属镇江市第三人民医院2022年公开招聘高层次紧缺人才公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等文件精神，结合单位招聘岗位空缺情况和工作需要，镇江市卫生健康委员会所属镇江市第三人民医院面向社会公开招聘事业编制工作人员1名。
具体岗位表
公告原文内容如下
一、应聘对象和要求
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄一般为18周岁以上，35周岁以下（1986年10月1日至2004年9月30日期间出生），部分岗位对年龄有明确要求的，从其要求，年龄计算方法不变；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具备良好的品行；
（五）具备岗位所需的专业或技能条件；
（六）适应岗位要求的身体条件；
（七）招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《镇江市第三人民医院2022年公开招聘高层次紧缺人才岗位表》（以下简称《岗位表》）（附件1）。按大类确定专业的岗位，请参照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》（下简称《专业参考目录》）进行查核；
（八）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
现役军人、国民教育序列普通高校在校生、以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。
新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编（在册）人员，2022年9月30日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，请不要报名应聘。
二、报名与资格审查
（一）报名时间：9月9日上午9：00至9月20日下午16:00。
（二）报名方式：应聘者发送电子邮件报名。填写《镇江市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，同时将报名所需的身份证、毕业证、学位证、资格证书、职称证书、留学回国人员学历认证和所修课程目录以及其他招聘岗位所需要的证书、证明等材料的原件进行扫描或拍照。邮件主题请写成“姓名+联系方式+应聘岗位”的格式，一起发送至招聘单位报名邮箱，并与招聘单位联系进行电话确认，务必保持联系畅通；招聘单位报名邮箱和报名咨询电话详见岗位表。每人限报1个岗位。
（三）报名资格审查：应聘者须认真阅读报考岗位所要求的资格条件，并如实填写登记表的各项信息，招聘单位按要求进行资格初审。是否通过资格初审，由招聘单位电话或邮件通知。考试前，招聘单位将对应聘人员报名所需的所有证书、证明等材料原件进行资格复审。复审时如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为，取消考试或聘用资格。
三、考试
招聘单位根据报名情况，制定考试工作方案经市卫健委初审后，报公开招聘综合管理部门核准同意后，由招聘单位组织实施。引进高层次、紧缺人才采取直接面试的方式进行。考试总成绩以60分为最低合格线，并于考试结束一周内在市卫健委网站、招聘单位网站公布。
四、体检和考察
在考试合格分数线内的人员，按各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察的人选。如面试成绩相同，则加试确定名次。体检、考察工作由招聘单位参照国家普通公务员录用体检和考察标准组织进行。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补的意见，并由市卫健委报公开招聘综合管理部门审核。如递补，在该岗位成绩合格人员中，按总成绩从高到低的顺序依次递补，录用审批后不再递补。
五、聘用手续
对体检、考察合格者，经市卫健委、市人社局审核后，按规定在市人社局、市卫健委、各招聘单位网站公示拟聘用人员名单，无异议后按有关规定办理聘用手续。聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。拟聘用名单公布后未按规定时间到单位报到并办理聘用手续的，取消聘用资格。
六、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。监督电话：0511-88912870（市卫生健康委员会组织人事处），0511-85340800（市人力资源和社会保障局事业处）。
镇江市卫生健康委员会
2022年9月9日
丹阳市卫生健康单位2022年第二批公开招聘编外工作人员公告
因工作需要，丹阳市卫生健康委员会决定，其所属20家事业单位面向社会公开招聘45名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
具体岗位表
公告原文内容如下
一：报考条件、对象
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 年龄为18周岁以上，35周岁以下（1986年10月1日至2004年9月30日期间出生）；取得执业助理医师资格的年龄放宽到40周岁（1982年10月1日及以后出生）；依法退出现役的退役军人应聘，可放宽至40周岁（1982年10月1日及以后出生）。
3. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4. 具备良好的品行；
5. 具备岗位所需的专业或技能条件；
6. 适应岗位要求的身体条件；
7. 招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见附件1《丹阳市卫生健康单位2022年第二批公开招聘编外工作人员岗位表》（下简称《岗位表》）；
8. 有下列情形之一的不得应聘：
（1）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
（2）曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的；
（3）有较为严重的个人不良信用记录的；
（4）有工作单位且签订劳动合同并已纳入丹阳市编外用工管理系统的；
（5）2022年市卫健委第一批公开招聘已录用的编外人员（辞职人员除外）；
（6）不适合从事事业单位工作的其他情形。
二：应聘报名
1.报名时间和方式
（1）报名时间：2022年9月19日9:00——9月23日16:00，以电子邮件到达时间为准。
（2）报名方式：
本次公开招聘采用网络报名方式。有意向报名的人员请下载并填写《丹阳市事业单位公开招聘编外工作人员报名表》（附件2）。将报名表、身份证、毕业证书、大专及以上学历认证备案表（学信网打印）、执业资格证书，合并做成一个PDF，以岗位名称+岗位代码+本人姓名+手机号作为文件名，发送至邮箱：939521320@qq.com。
报名人员需如实提供上述材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2．网上审核
每个人只能选择一个岗位进行报名。丹阳市卫健委根据本公告和《岗位表》中所要求的的资格条件对应聘人员的报名信息进行资格初审。审核结果以邮件方式反馈，报名初审通过后不得更改报名岗位。报名期间请应聘者随时关注，保持联系畅通。
三：考试
1．考试方式
通过网上审核的应聘人员进入考试环节。考试采用笔试的形式进行，由丹阳市卫健委负责统一组织。笔试内容主要为各专业基础知识。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序，以招聘计划数1:1的比例确定进入资格复审人选(如招聘岗位人数末位出现笔试成绩同分，则加试确定名次)。
笔试成绩以50分为最低合格线，低于最低合格线者不得进入资格复审。
2．考试时间及成绩查询
笔试时间将视新冠肺炎疫情防控情况,在丹阳市人民政府网站另行公告，请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间和地点领取准考证，逾期者责任自负。考试当日，考生进入考场需严格按照丹阳市最新疫情防控要求执行。
笔试成绩将于10个工作日内在丹阳市人民政府网站公布，应聘人员可凭准考证号查询。
四：资格复审
笔试成绩公布后将组织资格复审。资格复审由市卫健委负责，资格复审人员携带本人身份证、毕业证书、大专及以上学历认证备案表（学信网打印）、执业资格证书等材料的原件及复印件一份。
资格复审时间及地点将另行公告。
资格复审不通过或在规定时间内未参加复审的考生，取消录用资格，并在报考同岗位的考生中按从高分到低分的顺序依次递补人选。
五：体检和考察
用人单位负责对资格复审通过人员进行体检、政审。
六：聘用手续
根据笔试、资格复审、体检、政审等情况，确定拟聘用人员名单（004岗位按笔试成绩由高到低的顺序，由应聘人员根据个人意愿选择聘用单位），在招聘结束后向社会进行公示，公示期为五天。公示期满，没有问题的，予以聘用；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。在笔试、资格复审、体检、政审、公示等环节因应聘人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时，可按该岗位应聘人员考试成绩从高分到低分进行递补。
七：工作待遇
按照《丹阳市机关事业单位编外用工管理办法》（丹办发〔2019〕103号）享受相关待遇。
八：公示网站及联系方式
相关事项及成绩公示网址：丹阳市人民政府网站（www.danyang.gov.cn）——政务公开——部门政府信息公开——丹阳市卫生健康委员会——法定主动公开内容——人事信息。
联系方式：咨询电话：0511-86860908；监督电话：0511-86522273。
丹阳市卫生健康委员会
2022年9月8日
2022年句容市基层专职安全员公开招聘公告
根据工作需要，经批准，句容市应急管理局受各镇、街道、管委会委托，现面向社会公开招聘基层专职安全员22名。
具体岗位表
公告原文内容如下
一、报名条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，无不良信用记录；志愿从事安全生产监管辅助工作；
2、具有句容市户籍或生源地为句容市；
3、年龄为18周岁以上，35周岁以下（1986年10月1日至2004年9月30日期间出生，以第二代居民身份证为界定依据）；
4、身体健康，有适应安全生产监管、防灾救灾、事故抢险救援、24小时应急值班等岗位要求的身体条件，适宜男性；
5、招聘岗位、人数和所要求的学历、专业、性别等资格条件详见《2022年句容市基层专职安全员公开招聘岗位表》(附件1)。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘的人员，不得应聘。
二、报名
采用现场报名的方式进行。根据新冠肺炎疫情防控最新要求，报名人员报名时需佩戴口罩、体温不超37.3℃并出示健康码（绿码）和行程卡（无中风险及以上地区行程）。
1、报名时间：2022年9月9日－9月13日，上午9：00－11：00，下午2：00－5：00（节假日正常报名）。
2、报名地点：句容市文昌东路龙锦新天地1号楼10楼(华阳劳务公司）
联系人：许雪莲 电话：18151911501
3、报名所需提交材料：
（1）《2022年句容市基层专职安全员公开招聘报名表》(附件2)一式2份；
（2）本人家庭户口本、身份证、学历证书原件和复印件；
（3）本人近期一寸免冠同底照片2张;
（4）符合资格条件的其它相关证明材料。
4、资格审查：应聘人员须如实填写登记表的各项信息。报名受理单位对照岗位所要求的资格条件，对应聘者提交的报名材料原件进行初审，并留存复印件。成功报名者，收取每人报名费100元。
5、岗位计划核减或取消：开考比例1：3。报名截止后，岗位报名人数不足或无人报考的，将在句容市人力资源和社会保障局网站（http://www.jurong.gov.cn/jrsrsj/index.shtml，下同）《通知公告》栏发布公告，核减或取消该招聘岗位。
三、考试
考试由笔试、体能测试、面试三部分组成。考试不指定复习资料，不授权任何机构组织考前培训。
1、笔试。笔试采用闭卷方式进行。笔试内容主要为综合知识和能力素质。
笔试时间为9月17日，具体时间、地点详见准考证。通过资格审查的考生须于2022年9月15日至16日上午9: 00-11: 00或下午2: 00-5:00，凭本人有效身份证到报名处领取准考证。应聘者参加笔试时，必须同时携带笔试准考证和与报名时一致的身份证。
笔试成绩于考试结束5个工作日内，在句容市人力资源和社会保障局网站公布。
2、体能测试。笔试结束后，按不超过招聘岗位计划数5倍的比例和笔试成绩从高分到低分的顺序，确定进入体能测试人员（比例内末位同分的，则一并进入体能测试）。
体能测试项目为800米跑，体能测试成绩不计入总成绩。体能测试时间、地点详见体能测试通知书，体能测试成绩当场通知考生。
3、面试。体能测试结束后，按不超过各招聘岗位计划数3倍的比例和体能测试成绩从高分到低分的顺序，确定进入面试人员（比例内末位体能测试成绩相同的，则一并进入面试）。
面试时间、地点详见面试通知书，面试成绩当场通知应聘者。
笔试和面试均采取百分制。总成绩按照笔试、面试各占50%的比例合成计算。考试总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。
考试总成绩于面试结束后5日内，在句容市人力资源和社会保障局网站公布。
按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。未按上述疫情防控要求导致无法参加考试，由考生本人承担责任。
四、体检和考察
在考试总成绩合格分数线内的人员，按各招聘岗位计划数1:1的比例和总成绩从高分到低分的顺序，确定进入体检、考察人选。如招聘岗位人员末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。
体检、考察参照普通公务员录用体检、考察标准组织进行。体检、考察工作原则上在总成绩公示结束后一个月内完成。在上述体检、考察等环节，因报考人员不符合要求、主动放弃等原因出现缺额时，从报考同一岗位的总成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补，期间请考生保持通讯畅通。
五、选岗
体检和考察结束后，将组织通过体检和考察的人员现场进行选岗。选岗按照总成绩由高分到低分的顺序，采取高分先选的方式依次选岗，选岗的具体时间、地点另行通知。选岗结束后，最终确定拟录用人员，并在句容市人力资源和社会保障局网站公布。
六、录用
经公示期满确定的拟录用人员，由句容市华阳劳务服务有限公司与其签订劳动合同，派遣到相应岗位工作，并接受各岗位所在镇、街道、管委会的管理和市应急管理局的业务指导。工资待遇按照各岗位所在镇、街道、管委会所属事业单位使用的编外用工待遇执行。试用期两个月，试用期满考核不合格者解除劳动关系。
被录用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定负责处理。
录用名单公布后在规定时间内未到单位报到并办理聘用手续的，取消录用资格。
七、其他
公开招聘工作坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，接受社会公众的监督。未尽事宜由句容市应急管理局负责解释。
咨询电话：0511－87275609
监督电话：0511－87271776
句容市应急管理局
句容市人力资源和社会保障局
2022年9月6日
2022年句容市文体广电和旅游局公开招聘工作人员公告
因工作需要，句容市文体广电和旅游局现面向社会公开招聘工作人员2名，现将有关事项公告如下：
具体岗位表
公告原文内容如下
一、报名条件
1．遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；有较强的事业心和责任感；
2．具有句容市户籍或生源地为句容市；
3．身体健康，有适应岗位要求的身体条件；
4．品行良好，无违法违纪等不良行为；
5．招聘岗位、年龄、性别、学历及专业等要求详见《2022年句容市文体广电和旅游局公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚和治安拘留或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘的人员，不得应聘。
二、报名方式及所需材料
报名采用现场报名的方式进行。根据新冠肺炎疫情防控最新要求，报名人员报名时需佩戴口罩、体温不超37.3℃并出示健康码（绿码）和行程卡（无中风险及以上地区行程）。
1．报名时间
2022年9月9日至13日，上午9:00-11:00，下午2:00-5:00（节假日正常报名）。
2．报名地点
地址：句容市文昌东路龙锦新天地1号楼10楼（华阳劳务公司）
联系人：陈甜甜 电话：15252986715
3．报名材料
（1）《2022年句容市文体广电和旅游局公开招聘工作人员报名表》（附件2）一式2份；
（2）本人有效身份证、毕业证书原件及复印件；
（3）本人近期一寸免冠同底照片2张；
（4）招聘岗位所需的其它相关材料。
4．资格审查
每人限报一个岗位。应聘人员须如实填写报名表的各项信息。招聘单位对照岗位所要求的资格条件，对应聘者提交的报名材料原件进行审查，并留存复印件。不合格者，取消报名资格。成功报名者，收取每人报名费100元。
5．岗位核减或取消：开考比例1:3。报名截止后，岗位报名人数不足或无人报考的，将在句容市人力资源和社会保障局网站（http://www.jurong.gov.cn/jrsrsj/index.shtml，下同）《通知公告》栏发布公告，核减或取消该招聘岗位。
三、考试
考试分为笔试和面试两部分。考试不指定复习资料，不授权任何机构组织考前培训。
1．笔试。笔试采用闭卷方式进行。笔试内容主要为综合知识和能力素质。
笔试时间为9月17日，具体时间、地点详见准考证。通过资格审查的考生须于2022年9月15日至16日上午9:00-11:00或下午2:00-5:00，凭本人有效身份证到报名处领取准考证。应聘者参加笔试时，必须同时携带准考证和本人有效身份证。
2．面试。面试采用结构化面试方式进行，主要测试适应岗位要求的基本素质和能力。面试人选按笔试成绩从高分到低分的顺序和不超过招聘岗位数3倍的比例确定（末位同分则一并进入面试）。
面试时间、地点详见面试通知单，面试成绩当场通知应聘者。
笔试和面试均采取百分制，总成绩按照笔试、面试各占50%的比例合成计算。按照招聘计划数和总成绩从高分到低分的顺序，确定进入体检的人选。考试总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录用。
总成绩于面试结束后5个工作日内，在句容市人力资源和社会保障局网站发布。
按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。未按上述疫情防控要求导致无法参加考试，由考生本人承担责任。
四、体检、考察
1．体检。根据岗位招聘计划1:1的比例按总成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围，如面试成绩也相同，则加试确定名次。被确定的拟录用人员须在招聘单位指定的医院按照公务员体检标准进行体检。
2．考察。体检合格者即确定为考察对象，将按照国家有关规定和岗位要求，对思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。如果考察或复查不通过，自动取消录用资格。因体检、考察不合格以及弃权出现缺额时，从报考的成绩合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
五、录用
经公示期满确定的拟录用人员，由句容市华阳劳务服务有限公司与其签订劳动合同，派遣到相应岗位工作，并接受各岗位所在单位的管理和业务指导。工资待遇按岗位所在单位规定执行。试用期两个月，试用期满考核不合格者解除劳动关系。
录用名单公布后在规定时间内未到单位报到并办理聘用手续的，取消录用资格。因取消录用资格或者解除劳动关系所形成的空额，在报考同一岗位的总成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，依次确定体检、考察人员，再行集中递补并公示。考生递补资格保留期限截止于2023年9月30日，此后不再递补。
六、监督
本次公开选拔工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。
咨询电话：0511-80788220
监督电话：0511-80300993
句容市文体广电和旅游局
句容市人力资源和社会保障局
2022年9月7日
2022年句容市房地产测绘队公开招聘工作人员公告
因工作需要，句容市房地产测绘队面向社会公开招聘优秀适岗人才，现将有关招聘事项公告如下：
具体岗位表
公告原文内容如下
一、报名条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线方针政策，品行端正、责任心强，无违纪违法等不良行为记录；
2、有较强的学习创新、贯彻执行、沟通协调、团结协作、语言表达等能力，具备与岗位匹配的业务技能；
3、年龄在35周岁以下（1986年10月1日以后出生）；
4、具有适应岗位要求的身体条件；
5、招聘人数、学历、专业、性别、年龄等资格条件详见《2022年句容市房地产测绘队公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘的人员和违反相关任职回避规定的人员，不得应聘。
二、报名
报名采用现场报名的方式进行。根据新冠肺炎疫情防控最新要求，报名人员报名时需佩戴口罩、体温不超37.3℃并出示健康码（绿码）和行程卡（无中风险及以上地区行程）。
1、报名时间：2022年9月9日－9月13日，上午9：00－11：00或下午14：00－17：00（节假日正常报名）。
2、报名地点
地 址：句容市文昌东路龙锦新天地1号楼10楼(华阳劳务公司）
联系人：邓丽娟 电话：15252986815
3、报名所需提交材料：
（1）《句容市房地产测绘队公开招聘工作人员报名表》（附件2）一式2份；
（2）本人有效期内二代身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件、学信网学历证明，留学回国人员需提供由教育部中国留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》；
（3）本人近期一寸免冠同底照片2张；
4、资格审查：应聘人员须如实填写登记表的各项信息。招聘单位对照岗位所要求的资格条件，对应聘者提交的报名材料原件进行初审，并留存复印件。
5、岗位计划核减：开考比例不限。报名截止后，人数不足或岗位无人报名的，将在句容市人力资源和社会保障局网站（http://www.jurong.gov.cn/jrsrsj/index.shtml，下同）《通知公告》栏发布公告，核减或取消该招聘岗位。
三、考试
考试委托句容市华阳劳务服务有限公司组织实施。考试由笔试和面试两部分组成。
1、笔试。笔试采用闭卷方式进行。笔试科目为综合知识和能力素质，主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度及阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、文字表达能力等素质。考试不指定大纲和教材。
笔试时间初定为2022年9月18日，具体时间、地点详见笔试准考证。考生须于2022年9月15日-9月16日，上午9：00－11：00或下午14：30－17：00，凭本人身份证到报名处领取准考证。应聘者参加笔试时，必须同时携带准考证和本人身份证。
2、面试。笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分的顺序和不超过招聘计划数3倍的比例确定面试人选（末位同分则一并进入）。面试方式为结构化面试，主要测试应聘人员适应岗位履职的素质和能力。面试时间地点另行通知。面试成绩当场通知考生。
笔试、面试均采用百分制。考生总成绩按笔试占40%、面试占60%合成计算（保留两位小数）。考试总成绩于面试结束后5个工作日内，在句容市人力资源和社会保障局网站发布。考试总成绩以60分为最低合格线，未达到最低合格线者不予录用。
按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。未按上述疫情防控要求导致无法参加考试，由考生本人承担责任。
四、体检和考察
1、体检。根据岗位招聘计划1：1的比例，按总成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。被确定的拟录用人员须在招聘单位指定的医院体检。
2、考察。体检合格者即确定为考察对象，将按照有关规定和岗位要求，对思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。如果考察或复查不通过，自动取消录用资格。因体检、考察不合格以及弃权出现缺额时，从报考的成绩合格人员中按总成绩从高分到低分实行依次递补。
体检、考察参照普通公务员录用体检、考察标准组织进行。体检、考察工作原则上在总成绩公示结束后一个月内完成。最终确定拟录用人员，在句容市人力资源和社会保障局网站公布。
五、录用
经公示期满确定的拟录用人员，签订劳动合同。工资待遇按相关规定执行。试用期两个月，试用期满考核不合格者解除劳动关系。
被录用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人按有关规定负责处理。
录用名单公布后在规定时间内未到单位报到并办理聘用手续的，取消录用资格。因取消录用资格或者解除劳动关系所形成的空额，在总成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，依次确定体检、考察人员，再行集中递补并公示。考生递补资格保留期限截止到2023年9月30日。
六、其他
本次公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受社会公众的监督。
咨询电话：0511-87358785、87188671
监督电话：0511-80781896
句容市房地产测绘队
2022年9月8日
来源：镇江发布
编辑：朱超
审核：沈菲
