今日镇江讯 “不需要准备申报材料，也不用跑腿，52万元的稳岗返还资金就已经转到公司的账户上！”镇江港务集团有限公司人力资源部部长黄爱国近日得知所在企业享受到失业保险稳岗返还政策后感慨道，这笔资金我们将用来开展员工技能培训、技能等级认定晋级等工作，帮助员工提高岗位胜任力，使之有更好的职业发展。
为帮助市场主体纾困解难，稳定就业岗位，今年我市继续实施普惠性失业保险稳岗返还政策。记者5月24日从市人社部门获悉，2022年市区首批稳岗返还资金2430.31万元已发放到位，惠及企业774家。
与往年相比，今年稳岗返还政策具有精准投放、免申即享、标准提高等三大亮点。为更好发挥稳岗返还资金的稳就业功能，市区首批稳岗返还单位中旅游、酒店餐饮、交通运输、零售等受疫情影响较为严重的企业占到90%。今年继续采取“免申即享”发放模式，即无需企业申请，由失业保险经办机构通过大数据比对，部门联合会审，经公示无异议后，直接将补贴金额发放至企业银行账户。
今年进一步加大了对中小微企业的扶持力度。据了解，今年中小微企业按上年实际缴纳失业保险费的90%返还，而去年仅为60%。
为推进政策效应尽早显现，3月下旬，镇江市区失业保险经办部门便开始开展大数据比对工作，初步筛查符合政策条件的市场主体。4月底，经过新一轮数据比对、系统测算，初步确定首批符合稳岗返还条件的单位。5月上旬，与发改、税务等部门进行业务协同和数据共享，对大数据比对产生的单位，进行部门联合会审，最终确定首批符合条件的企业名单，在公示无异议后，直接进入发放程序。
据了解，市区第二批稳岗返还数据比对工作预计5月底完成，6月中旬启动发放。上半年全市稳岗返还资金发放量预计达到全年发放量的50%以上。（通讯员 庄任飞 娄琼琼 全媒体记者 沈春来）
编辑：缪小兵
