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【民企心向党 奋进新征程】江苏常州:以高质量党建推动民营企业高质量发展

2021-12-24 20:10

从1979年9月26日,高钧记五金加工修配作坊成为改革开放后常州第一个领取营业执照的个体工商户,到实有市场主体总量突破70万户,民营经济对常州市经济增长的贡献率近75%。

非公企业高质量发展态势蓬勃向上,离不开党建 “红色引擎”发挥作用。近年来,常州以“龙城先锋”党建工作品牌建设为抓手,不断推进全市非公党建工作走深走实,推动非公企业党建和民企发展有机融合,以高质量党建助力民营企业高质量发展。增强先锋意识、实践先锋使命、展示先锋形象,涌现出一批坚定初心跟党走、牢记责任担使命、矢志奋斗勇创新的优秀民营企业和企业家。

从“民营小厂”到“跨国集团” “平凡人党建”不平凡

“从一家民营服装小厂成长为1.5万人的多元化跨国企业集团,30多年来,我们抓党建抓出了最大的发展红利。”常州华利达服装集团党委书记、董事长张文昌说。纺织作为劳动密集型产业,从业人员学历水平不算高,技能相对单一。为了凝聚员工,华利达党委喊出了“传统产业不传统,平凡企业不平凡”的口号。

“信仰最重要”“梦想最闪亮”“劳动最光荣”“创新最美丽”“奋斗最幸福”成为引领华利达集团发展的灯塔,他们不断下沉、深度融合,在生产一线上,由党员骨干组成的“红色动力”小组覆盖了每个车间、每个班组。在工作生活中,党组织真诚关爱,用党建文化引领人,用关爱服务凝聚人,用共建共享成就人。今年5月,常州华利达服装集团党委捧回“国字号”奖牌—— “平凡人党建”获评全国非公企业党组织发挥实质作用“最佳实践”奖。

党建工作对非公企业而言,是最有效的投入、最响亮的品牌。江苏正昌集团有限公司今年获得“全国先进基层党组织“称号,公司党委书记郝波说:正昌发展103年成为行业领军企业,归功于全体正昌人的拼搏奉献,以及党组织持续赋予的“红色动力”。正昌推行党组织与经营管理层“双向进入、交叉任职”,在关键岗位设立“党员责任区”“党员先锋岗”,集团管理层和研发团队中党员比例超过70%。坚持落实党委前置研究讨论重大事项制度,在企业重大决策前先听取党组织意见。落实党建工作经费保障制度,明确年度经营收入的8‰作为党建专项经费。

同华利达和正昌一样,越来越多的企业把党建工作与经营管理深度融合、同频共振,并把完成重大任务作为试金石、磨刀石,发挥党组织实质作用。今创集团强化“党建+研发”模式,在科技部“十三五”重大课题——时速 350 公里以上货运动车组研发项目中,全球首创的智能装卸系统正是“中国制造”的“今创答案”;蜂巢能源科技有限公司创立“365”党建工作法,将党建工作融入工作的每一天,目前研发投入超30亿元,累计申报专利超过2000项,包括发明专利800项、PCT国际专利申请48项。

从“传统领域”到“新兴领域” “数字党建”起微澜

“在这块中控大屏上,通过5G实时连线,可以实时显示智能车间相关产品的生产参数,为工业现场的生产能力进行趋势预测,在线指导企业校准生产,实现最优配比。”微亿智造首席执行官潘正颐向记者展示常州工业大数据云平台的最新成果。

从初创企业到工业人工智能领域独角兽,常州微亿智造科技有限公司始终坚持支部领航定向,打造“We”党建驿站,践行“微聚红领、围聚贤才、维聚智造”的“三We党建工作法”,充分发挥人才的技术专长,探索出一条从单点智能化改造切入,到智能工厂改造再到工业互联网平台的新路径。

在常州市钟楼区的江苏精研科技股份有限公司行政楼5楼,“精匠先锋驿站”是33名党员和2000多名职工的“加油站”。走进“精匠先锋驿站”,首先映入眼帘的是醒目的党徽,还有背景墙上6个企业文化关键词——“真诚、踏实、完美、集智、创新、进取”。“驿站”负责人解释,“精”取精研之“精”字,基于精研产品精细化的要求,“匠”取匠心的“匠”字,基于精研追求卓越品质的匠心态度,“精匠”的释义就是无论是做产品、还是做人,精研都追求精益求精,将“精匠”与党建相融合,就是要通过红色力量的凝聚促进公司的创新发展。

目前,常州市数字经济规模约3000亿元,位居全省第3,占GDP比重近40%。数字化、网络化、智能化,催生了数字经济、快递、网约车等新兴领域和行业。前不久,位于常州市的钟楼区“数智引擎”党建融合共同体正式成立,以全市首个数字经济党群服务中心为核心,在微亿智造“We”驿站、精研科技“精匠先锋驿站”试点建设基础上,瞄准阿里、京东、智云天工等龙头企业,以“有品牌、有场所、有标识、有设施、有制度、有服务”为标准,新建升级一批“企业里”“楼宇间”“园区内”的党群驿站,并通过“组织共建、资源共享、活动共联”等,强化实体化运作、常态化运行,形成“一核多级”的数字经济党群服务矩阵。在经济最活跃的领域建设党建最有力的阵地,让党的旗帜在非公领域高高飘扬。

从“诚信经营”到“社会责任” “民企先锋”最硬核

民营企业发展到今天,已不仅仅是“诚信经营”“注重效益”的私人工作场所,民营企业的社会价值逐步延伸到,积极参与脱贫攻坚、踊跃投身疫情防控、发挥稳经济促就业、热心公益慈善、成为科技创新主力军以及加快绿色低碳发展等方面。在常州,不少党组织推动企业发挥人才、技术、平台等优势,服务国家重大战略,助力乡村振兴、疫情防控等,在关键时刻发挥了“硬核”作用。

武汉疫情期间,江苏环亚医用科技集团接到了来自雷神山项目指挥部的紧急邀请,作为国内整体医院建设的排头兵企业,环亚集团立即组织了40名工程师,用了不到3天时间就出了4个版本的方案,并得到了雷神山建设指挥部的确认,150人的业务骨干,奔赴建设现场。2020年2月6日,ICU病房、手术室、负压检验室三个核心区域内的水电、暖通、医用气体施工,以及智能化、净化等设备安装,一期工程面积约1500平米的雷神山医院正式通过武汉市城建和卫健部门的验收,创造了3天半交付3个核心医技区域的奇迹。  

苏陕协作中,常州市民营企业与安康建立了深厚友谊,精准掌握劳动力就业意愿,动态搜集岗位信息,搭建线上线下就业服务平台,推行网上招聘和远程面试等线上“春风行动”,开展线下苏陕协作招聘会,实现用工企业和劳动力需求双向精准对接;积极落实已签定的校企合作培训协议,根据不同培训专业的自身特点和苏陕协作项目用工需求,组织相关师资力量赴安开展电商培训、社区工厂岗前培训、美容技师培训等,帮助学员提升就业技能和创业能力,推动两地人才学习和技术共享,有效促进了两地产业互补、人员互动、技术互学、观念互通、作风互鉴。

此外,常州市民营企业厚植为民情怀,扎实推进为民实事项目。今创集团捐赠1000万元,用于遥观镇桥南村、钱家村、剑湖等村(社区)新农村建设。江苏精研科技党支部吸纳近30名残疾员工来企就业,引领辖区扶弱助残风尚。畅达峰电力科技有限公司党支部发扬“守灯人”精神,开展“守灯送光明”公益活动10余场,上门宣传、检修30余次。江苏麦点文化传媒有限公司连续三年策划服务了“一杯姜茶的‘益’行”,为环卫工人、城管队员送上温暖。(望山岚)

来源:中国常州网

编辑:缪小兵

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从1979年9月26日,高钧记五金加工修配作坊成为改革开放后常州第一个领取营业执照的个体工商户,到实有市场主体总量突破70万户,民营经济对常州市经济增长的贡献率近75%。

非公企业高质量发展态势蓬勃向上,离不开党建 “红色引擎”发挥作用。近年来,常州以“龙城先锋”党建工作品牌建设为抓手,不断推进全市非公党建工作走深走实,推动非公企业党建和民企发展有机融合,以高质量党建助力民营企业高质量发展。增强先锋意识、实践先锋使命、展示先锋形象,涌现出一批坚定初心跟党走、牢记责任担使命、矢志奋斗勇创新的优秀民营企业和企业家。

从“民营小厂”到“跨国集团” “平凡人党建”不平凡

“从一家民营服装小厂成长为1.5万人的多元化跨国企业集团,30多年来,我们抓党建抓出了最大的发展红利。”常州华利达服装集团党委书记、董事长张文昌说。纺织作为劳动密集型产业,从业人员学历水平不算高,技能相对单一。为了凝聚员工,华利达党委喊出了“传统产业不传统,平凡企业不平凡”的口号。

“信仰最重要”“梦想最闪亮”“劳动最光荣”“创新最美丽”“奋斗最幸福”成为引领华利达集团发展的灯塔,他们不断下沉、深度融合,在生产一线上,由党员骨干组成的“红色动力”小组覆盖了每个车间、每个班组。在工作生活中,党组织真诚关爱,用党建文化引领人,用关爱服务凝聚人,用共建共享成就人。今年5月,常州华利达服装集团党委捧回“国字号”奖牌—— “平凡人党建”获评全国非公企业党组织发挥实质作用“最佳实践”奖。

党建工作对非公企业而言,是最有效的投入、最响亮的品牌。江苏正昌集团有限公司今年获得“全国先进基层党组织“称号,公司党委书记郝波说:正昌发展103年成为行业领军企业,归功于全体正昌人的拼搏奉献,以及党组织持续赋予的“红色动力”。正昌推行党组织与经营管理层“双向进入、交叉任职”,在关键岗位设立“党员责任区”“党员先锋岗”,集团管理层和研发团队中党员比例超过70%。坚持落实党委前置研究讨论重大事项制度,在企业重大决策前先听取党组织意见。落实党建工作经费保障制度,明确年度经营收入的8‰作为党建专项经费。

同华利达和正昌一样,越来越多的企业把党建工作与经营管理深度融合、同频共振,并把完成重大任务作为试金石、磨刀石,发挥党组织实质作用。今创集团强化“党建+研发”模式,在科技部“十三五”重大课题——时速 350 公里以上货运动车组研发项目中,全球首创的智能装卸系统正是“中国制造”的“今创答案”;蜂巢能源科技有限公司创立“365”党建工作法,将党建工作融入工作的每一天,目前研发投入超30亿元,累计申报专利超过2000项,包括发明专利800项、PCT国际专利申请48项。

从“传统领域”到“新兴领域” “数字党建”起微澜

“在这块中控大屏上,通过5G实时连线,可以实时显示智能车间相关产品的生产参数,为工业现场的生产能力进行趋势预测,在线指导企业校准生产,实现最优配比。”微亿智造首席执行官潘正颐向记者展示常州工业大数据云平台的最新成果。

从初创企业到工业人工智能领域独角兽,常州微亿智造科技有限公司始终坚持支部领航定向,打造“We”党建驿站,践行“微聚红领、围聚贤才、维聚智造”的“三We党建工作法”,充分发挥人才的技术专长,探索出一条从单点智能化改造切入,到智能工厂改造再到工业互联网平台的新路径。

在常州市钟楼区的江苏精研科技股份有限公司行政楼5楼,“精匠先锋驿站”是33名党员和2000多名职工的“加油站”。走进“精匠先锋驿站”,首先映入眼帘的是醒目的党徽,还有背景墙上6个企业文化关键词——“真诚、踏实、完美、集智、创新、进取”。“驿站”负责人解释,“精”取精研之“精”字,基于精研产品精细化的要求,“匠”取匠心的“匠”字,基于精研追求卓越品质的匠心态度,“精匠”的释义就是无论是做产品、还是做人,精研都追求精益求精,将“精匠”与党建相融合,就是要通过红色力量的凝聚促进公司的创新发展。

目前,常州市数字经济规模约3000亿元,位居全省第3,占GDP比重近40%。数字化、网络化、智能化,催生了数字经济、快递、网约车等新兴领域和行业。前不久,位于常州市的钟楼区“数智引擎”党建融合共同体正式成立,以全市首个数字经济党群服务中心为核心,在微亿智造“We”驿站、精研科技“精匠先锋驿站”试点建设基础上,瞄准阿里、京东、智云天工等龙头企业,以“有品牌、有场所、有标识、有设施、有制度、有服务”为标准,新建升级一批“企业里”“楼宇间”“园区内”的党群驿站,并通过“组织共建、资源共享、活动共联”等,强化实体化运作、常态化运行,形成“一核多级”的数字经济党群服务矩阵。在经济最活跃的领域建设党建最有力的阵地,让党的旗帜在非公领域高高飘扬。

从“诚信经营”到“社会责任” “民企先锋”最硬核

民营企业发展到今天,已不仅仅是“诚信经营”“注重效益”的私人工作场所,民营企业的社会价值逐步延伸到,积极参与脱贫攻坚、踊跃投身疫情防控、发挥稳经济促就业、热心公益慈善、成为科技创新主力军以及加快绿色低碳发展等方面。在常州,不少党组织推动企业发挥人才、技术、平台等优势,服务国家重大战略,助力乡村振兴、疫情防控等,在关键时刻发挥了“硬核”作用。

武汉疫情期间,江苏环亚医用科技集团接到了来自雷神山项目指挥部的紧急邀请,作为国内整体医院建设的排头兵企业,环亚集团立即组织了40名工程师,用了不到3天时间就出了4个版本的方案,并得到了雷神山建设指挥部的确认,150人的业务骨干,奔赴建设现场。2020年2月6日,ICU病房、手术室、负压检验室三个核心区域内的水电、暖通、医用气体施工,以及智能化、净化等设备安装,一期工程面积约1500平米的雷神山医院正式通过武汉市城建和卫健部门的验收,创造了3天半交付3个核心医技区域的奇迹。  

苏陕协作中,常州市民营企业与安康建立了深厚友谊,精准掌握劳动力就业意愿,动态搜集岗位信息,搭建线上线下就业服务平台,推行网上招聘和远程面试等线上“春风行动”,开展线下苏陕协作招聘会,实现用工企业和劳动力需求双向精准对接;积极落实已签定的校企合作培训协议,根据不同培训专业的自身特点和苏陕协作项目用工需求,组织相关师资力量赴安开展电商培训、社区工厂岗前培训、美容技师培训等,帮助学员提升就业技能和创业能力,推动两地人才学习和技术共享,有效促进了两地产业互补、人员互动、技术互学、观念互通、作风互鉴。

此外,常州市民营企业厚植为民情怀,扎实推进为民实事项目。今创集团捐赠1000万元,用于遥观镇桥南村、钱家村、剑湖等村(社区)新农村建设。江苏精研科技党支部吸纳近30名残疾员工来企就业,引领辖区扶弱助残风尚。畅达峰电力科技有限公司党支部发扬“守灯人”精神,开展“守灯送光明”公益活动10余场,上门宣传、检修30余次。江苏麦点文化传媒有限公司连续三年策划服务了“一杯姜茶的‘益’行”,为环卫工人、城管队员送上温暖。(望山岚)

来源:中国常州网

编辑:缪小兵

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