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扬中红旗村:“红色引擎”聚活力 美丽乡村绽新姿

2021-10-22 16:29

今日镇江讯  为打好农村人居环境整治这一场硬仗,为乡村振兴奠定良好基础,扬中市八桥镇红旗村党委充分发挥7个党群连心驿站 “红色堡垒前哨点”作用,坚持做强“红色引擎”,以高质量党建助推人居环境整治。凝聚并团结好“两长一代表”队伍,率先垂范、引领带动、群策群力,充分彰显“先锋担当”作用,全村“争当战胜者,勇做红旗兵”的士气高涨,村容村貌焕然一新,处处呈现着乡村振兴的幸福画卷。

突出示范引领,以“典型带动”助推“人人争先”

自开展人居环境整治以来,红旗村党委就将该项工作作为党小组建设的重要内容,村干部、“两长一代表”利用早、晚会时间召开“两长一代表”会议,向村民讲清、讲明、讲透人居环境整治工作的目标、意义,让群众真正知晓、支持、理解该项工作;“两长一代表”与分片干部走进各家各户,查找问题,共商解决办法;通过交办、领办等方式,“两长一代表”牵头,常态化整治公共区域、协助困难群众清理整理等。通过各党小组找问题、抓落实、比干劲、亮成绩、晒经验,形成人人争当先锋的浓厚氛围。

在“两长一代表”的带动下,群众自愿参与的局面很快打开,主动清理自家房前屋后的杂草、垃圾、乱堆乱放等,形成了共治、共建、共享的良性循环。今年9月,在市、镇开展的“做强红色引擎,推进三大行动”及“惠领先锋”主题活动中,所有“两长一代表”均认领“环境整治先锋岗”,村三季度人居考核前夕,各组均掀起整治热潮,村干部、党小组长继续深入群众发现问题,巩固人居环境整治成果。“不拖后腿,争当先锋”成为越来越多红旗村民的口头禅。

创新激励机制,从“点上开花”变成“面上结果”

为进一步激发干群参与人居环境整治的激情和热情,红旗村不断创新奖励激励机制。通过宣传栏、“飞扬红旗”公众号等方式,常态化公布考核结果,展示人居环境整治的先进典型(身边的凡人,学习的典范),他们中有党员干部,也有普通群众,以此为村民树立榜样,引导村民学习榜样,争做榜样;推出“清洁庭院”、“清洁村民小组”评比活动,在“我的红旗我的家”等文艺晚会上进行表彰,激发了村民的参与热情,增强了村民获得感和荣誉感。

为了让更多群众对人居环境整治成果可观可感,红旗村持续优化人居环境考核奖励激励机制,在原来的基础上,由村民小组向村民主体延伸,党员、村民组长组成人居环境考核小组,每季度进组入户开展一次考核,四个季度考核成绩都达到优秀的农户年底奖励100元。这一举措进一步提高了村民参与度,每个季度都会掀起人居环境整治新热潮,村民自发将每条路、每条河、每个通道、每个竹园都打扫得干净卫生,家前屋后整齐敞亮。

打造特色亮点,由“外增颜值”升级“内外兼修”

干干净净、整整齐齐是人居环境整治最基本的要求,如何朝着漂漂亮亮的方向走?如何统筹生产、生活、生态实现融合发展?红旗村结合自身实际,整合现有资源,利用回收的废旧缸、坛、砖、瓦,种植水生植物、设置路牙、修砌花墙,因地制宜地打造与道旗、文化墙交相辉映的景观盆景,既接地气,又彰显乡村韵味。颜值的提升带来了气质的提升,许多村民自发为人居环境整治出智出力。

红旗1组,融合铁匠港红色文化资源,打造一处新党群连心驿站,以老物件布展,让人们身临其境感受红色历史;红旗西6组,拿出集体资金,对环境进行绿化美化,并制作埭牌,村风民风有了大幅提升;红旗17组,家家户户每天保持通道、院场前后干净、整齐,每天每户派一人轮值打扫组内的道路,不仅改善了人居环境,也养成了良好的生活习惯;红旗21组,自筹资金,打造“民法典”宣传一条路,让村民在感受景美的同时增长知识。人居环境整治正让红旗人的生活习惯、文明风尚向上向好。

立足当前,着眼未来。红旗村将严格按照人居环境整治星级评定 “十星”标准抓推进,以人居环境整治“小切口”推动乡村振兴“大战略”,让人民群众的幸福感、获得感不断得到新的更大的攀升。(殷珺 陈怡帆 徐心俊)

编辑:缪小兵

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今日镇江讯  为打好农村人居环境整治这一场硬仗,为乡村振兴奠定良好基础,扬中市八桥镇红旗村党委充分发挥7个党群连心驿站 “红色堡垒前哨点”作用,坚持做强“红色引擎”,以高质量党建助推人居环境整治。凝聚并团结好“两长一代表”队伍,率先垂范、引领带动、群策群力,充分彰显“先锋担当”作用,全村“争当战胜者,勇做红旗兵”的士气高涨,村容村貌焕然一新,处处呈现着乡村振兴的幸福画卷。

突出示范引领,以“典型带动”助推“人人争先”

自开展人居环境整治以来,红旗村党委就将该项工作作为党小组建设的重要内容,村干部、“两长一代表”利用早、晚会时间召开“两长一代表”会议,向村民讲清、讲明、讲透人居环境整治工作的目标、意义,让群众真正知晓、支持、理解该项工作;“两长一代表”与分片干部走进各家各户,查找问题,共商解决办法;通过交办、领办等方式,“两长一代表”牵头,常态化整治公共区域、协助困难群众清理整理等。通过各党小组找问题、抓落实、比干劲、亮成绩、晒经验,形成人人争当先锋的浓厚氛围。

在“两长一代表”的带动下,群众自愿参与的局面很快打开,主动清理自家房前屋后的杂草、垃圾、乱堆乱放等,形成了共治、共建、共享的良性循环。今年9月,在市、镇开展的“做强红色引擎,推进三大行动”及“惠领先锋”主题活动中,所有“两长一代表”均认领“环境整治先锋岗”,村三季度人居考核前夕,各组均掀起整治热潮,村干部、党小组长继续深入群众发现问题,巩固人居环境整治成果。“不拖后腿,争当先锋”成为越来越多红旗村民的口头禅。

创新激励机制,从“点上开花”变成“面上结果”

为进一步激发干群参与人居环境整治的激情和热情,红旗村不断创新奖励激励机制。通过宣传栏、“飞扬红旗”公众号等方式,常态化公布考核结果,展示人居环境整治的先进典型(身边的凡人,学习的典范),他们中有党员干部,也有普通群众,以此为村民树立榜样,引导村民学习榜样,争做榜样;推出“清洁庭院”、“清洁村民小组”评比活动,在“我的红旗我的家”等文艺晚会上进行表彰,激发了村民的参与热情,增强了村民获得感和荣誉感。

为了让更多群众对人居环境整治成果可观可感,红旗村持续优化人居环境考核奖励激励机制,在原来的基础上,由村民小组向村民主体延伸,党员、村民组长组成人居环境考核小组,每季度进组入户开展一次考核,四个季度考核成绩都达到优秀的农户年底奖励100元。这一举措进一步提高了村民参与度,每个季度都会掀起人居环境整治新热潮,村民自发将每条路、每条河、每个通道、每个竹园都打扫得干净卫生,家前屋后整齐敞亮。

打造特色亮点,由“外增颜值”升级“内外兼修”

干干净净、整整齐齐是人居环境整治最基本的要求,如何朝着漂漂亮亮的方向走?如何统筹生产、生活、生态实现融合发展?红旗村结合自身实际,整合现有资源,利用回收的废旧缸、坛、砖、瓦,种植水生植物、设置路牙、修砌花墙,因地制宜地打造与道旗、文化墙交相辉映的景观盆景,既接地气,又彰显乡村韵味。颜值的提升带来了气质的提升,许多村民自发为人居环境整治出智出力。

红旗1组,融合铁匠港红色文化资源,打造一处新党群连心驿站,以老物件布展,让人们身临其境感受红色历史;红旗西6组,拿出集体资金,对环境进行绿化美化,并制作埭牌,村风民风有了大幅提升;红旗17组,家家户户每天保持通道、院场前后干净、整齐,每天每户派一人轮值打扫组内的道路,不仅改善了人居环境,也养成了良好的生活习惯;红旗21组,自筹资金,打造“民法典”宣传一条路,让村民在感受景美的同时增长知识。人居环境整治正让红旗人的生活习惯、文明风尚向上向好。

立足当前,着眼未来。红旗村将严格按照人居环境整治星级评定 “十星”标准抓推进,以人居环境整治“小切口”推动乡村振兴“大战略”,让人民群众的幸福感、获得感不断得到新的更大的攀升。(殷珺 陈怡帆 徐心俊)

编辑:缪小兵

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