创新突破，加速奔跑。五年来，京口区紧扣“党旗‘镇’红铸‘京’彩”奋斗主题，以城市基层党建质效提升为总抓手，通过组织工作与中心大局融合贯通、组织体系与治理体系融合贯通、精神传承与事业接续融合贯通，奋力推动各领域党建工作全面进步，为京口高质量发展注入了澎湃的“红色动能”。

用心打造“京口样本”

社区工作者是城市社区治理与服务的重要力量，也是党和政府联系服务居民“最后一米”的直接力量。为建设一支专业、稳定、高素质的社区工作者队伍，京口区积极探索，大胆创新，在全省率先实施社区工作者职业体系建设，构建“三岗十八级”薪酬体系，勾勒从“六有六化”到“六优六化”的工作路径，以建强“双全”社工队伍，达到不断加强城市基层治理与服务的效果，《用心打造新时代社区工作者职业体系建设的“京口样本”》被评为全国城市基层党建创新最佳案例。

“双全”社工正在服务。资料图

2019年3月4日，江苏省社区工作者职业体系建设现场观摩会在京口召开，为全省社区工作者职业体系建设按下“快进键”。中组部城市基层党建调研组认为京口这项工作“走在全国前列”，省委书记娄勤俭、副书记任振鹤（时任）、组织部部长郭文奇（时任）对京口这项创新工作均给予高度肯定，全国18个省200余批2000余人次到京口学习观摩。

持续创新基层治理

城市的核心是人，城市工作做得好不好，老百姓满不满意、生活方不方便，是重要评判标准。京口区一以贯之开展党建引领社区治理创新，着力构建“365”社区治理服务体系，形成全方位、广覆盖、无死角的社区治理格局，同时健全“社区—网格—楼栋—中心户”四级组织体系，实现了组织建在网格、党员亮在楼院、服务落在基层，唱响了“党建让城市生活更美好”的时代强音。

京口区深化机关党员、干部“街社吹哨、部门报到”工作内涵，把治理力量向基层一线延伸，建立“八共八联”机制，把功能型党支部建在295个综合网格上，统筹各方力量，助力基层管理与服务的大联网、大联动，形成了党建引领的“外溢效应”，打造出许多亮点和特色，其中社企共建苏宁商圈“红色初心亭”的创新探索被央视新闻联播报道。中国浦东学院党建专家刘靖北高度肯定了京口党建引领社区治理的做法。京口区各社区（村）获评全国先进基层党组织、全国文明村等省级以上荣誉200余个。

领航百姓幸福生活

京口区用党建引领破解社会治理难题，积极探索党建引领物业管理服务的有效途径，在全市倾力打造“红色物业”新模式。出台《关于实施“红色物业”助力精美京口建设的意见》，成立物业管理服务行业党委，探索制定小区党组织10条职责，丰富完善“3精3美18红”工作路径，编制红色物业故事汇，创成一批省级“红色物业”示范点，小区居民的获得感、幸福感、安全感和满意度均明显提升，全区33个试点小区的物业服务满意率提高22%，物业费收缴率平均提高5.8%、最多提高90%，物业类上访同比下降54.7%，全区公众安全感达98.5%，实现了“小区换新颜、群众欢心笑”的预期效果。

在“七人普”综合试点工作中，京口区发挥“红色物业”作用，形成了“党建引领‘七人普’，‘三个一线’当先锋”的工作经验，国务院“七人普”办公室来函致谢，《人民日报·民生周刊》、《中国组织人事报》、《新华日报》、学习强国江苏平台等主流媒体宣传推介60余次。

点燃产业强区引擎

今年，京口区聚焦市委“跑起来”的奋斗号召，建强“奔跑支部”，点燃产业强区新引擎。该区在项目一线成立了100个由挂钩区领导担任支部书记，牵头单位、相关街道（园区）主要领导担任支部副书记，职能部门选派党员和业务骨干作为成员的“奔跑支部”。目前，各“奔跑支部”以“三奔三跑”为路径，奏响了产业强区最强音，即直奔在谈项目一线、“跑”出66.7%的新高签约率，直奔签约项目一线、“跑”出86.2%的喜人开工率，直奔开工项目一线、“跑”出91.7%的更优竣工率。

资料图

京口在全区“奔跑支部”中结合“我为群众办实事”，开展“我为发展解难题”主题实践活动，与时间赛跑、与困难斗争，破解了40多个制约项目进度的瓶颈问题，通过600多名“奔跑成员”的热度，助推产业项目早签约、早开工、早投产、早达效。这项工作目前已被市委组织部在全市进行推广。（通讯员 孙斯蓓 梅永生 全媒体记者 林兰）

编辑：陈路