​“五送”联动、招招见效,京口区稳就业有法子

2020-09-24 18:29  

今日镇江讯 京口区“云时代杯”青年(大学生)创新创业大赛,于近日正式启动。截至9月24日,在短短一周时间内,就有40多个项目报名参赛。大赛承办方京口区人社局局长陈国兴表示,云时代中心的定位是全市数字文创产业的新高地,此次大赛旨在为云时代中心遴选一批优质创新创业项目,进而增加大批就业岗位,为全区稳就业工作再增添一块重重的“砝码”。

创业创新大赛

京口区将稳就业摆在更加突出的位置,“云时代杯”青年(大学生)创新创业大赛是全区今年以来这项工作的一个缩影。该区强化底线思维,拓宽工作思路,以“五送”联动为抓手,做实就业创业服务,保就业、稳就业工作取得明显成效。据了解,1至9月,全区扶持创业1141人,完成年度目标的95%;新增城镇就业4426人,完成年度目标的84%,其中城镇失业人员实现再就业4225人,为年度目标的1.21倍。

“五送”联动的内容及做法,包括——

“春风行动”专场招聘

送政策。该区在各社区醒目处张贴 “就业580”宣传海报400余张,全面宣传就业服务平台地点、联系方式、服务内容等。开展政策宣传月、宣讲会、座谈会等系列活动,编印发放创业就业政策汇编5000多册,通过微信公众号定期推送就业创业政策。制作并发布7集就业创业政策动漫系列宣传短片,通过动画人物对答形式,以通俗易懂的方式向市民讲解就业创业政策。

线下招聘

送岗位。该区下气力挖掘辖区各企业用工岗位资源,通过微信公众号、线上线下专场招聘会等多种形式,累计发布招聘信息62批次,帮助586家企业发布招聘岗位7995个,达成用工意向1800多人。针对困难人群就业难的问题,组织专门人员采集适合岗位,向辖区734名登记领取失业金的下岗失业人员,“点对点”发送招聘短信1700余条并跟踪服务,达成用工意向400多人。

培训活动

送培训。该区成立了一支由60多人组成的职业培训联络员队伍,并对培训联络员进行相关政策以及培训策划、内容、流程等方面专业指导,再由培训联络员送培训上门,全程指导辖区企业职业培训工作。截至目前,全区培训联络员指导江苏鼎胜、华舟物业、凯悦酒店等40家企业,开展了岗前培训、以工代训,培训员工达到1600余人。

走访服务重点企业

送服务。为确保疫情期间就业服务不断线,该区成立5个小组,实地走访辖区74家重点企业,收集问题83件,内容涉及企业用工、社会保险缴费、劳动关系和各项优惠政策落实等方面,并且均在第一时间予以答复或解决,有力助推企业复工复产。同时,该区通过定期上门走访形式,重点服务云时代中心、蓝文化产业园等7个创业孵化载体,加速项目入驻进度,加快载体壮大速度,仅今年以来就为创业载体解决各类问题16件。

发放稳岗返还资金

送资金。该区按照应发尽发、应补尽补原则,积极筹集资金,缩短审批周期,全面落实援企稳岗返还、招用就业困难人员社保补贴、技能培训补贴、小微企业招用高校毕业生社保补贴等各类专项资金发放工作,共向宝华物流、蓝舶科技等相关企业发放专项资金653万元,有力促进了企业有序运营和健康发展。(通讯员 梅永生 庄严 全媒体记者 干光磊)

编辑:缪小兵

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